Σύμφωνα με έρευνα που διεξήχθη από το kariera.gr σε συνεργασία με το Εργαστήριο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του Τμήματος Μάρκετινγκ και Επικοινωνίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, η ΚΑΠΝΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑ ΚΑΡΕΛΙΑ AE είναι η έκτη επιλογή των νέων για να εργαστούν.
Η έρευνα πραγματοποιήθηκε για τρίτη χρονιά, κατά το χρονικό διάστημα Απρίλιος-Μάιος 2016, και σε αυτήν έλαβαν μέρος 5.208 νέοι, εκπρόσωποι της γενιάς Υ (γεννημένοι την περίοδο 1980-2000) ηλικίας 18-35 ετών, φοιτητές και απόφοιτοι ΑΕΙ/ΑΤΕΙ απ’ όλη την Ελλάδα με χρήση δομημένου ηλεκτρονικού ερωτηματολογίου και τυχαία δειγματοληψία.
Το μέγεθος του δείγματος περιορίζει όποιο στατιστικό λάθος στο 1% και καθιστά την παρούσα έρευνα τη μεγαλύτερη που έχει διεξαχθεί ποτέ στην Ελλάδα και την Ευρώπη για τη γενιά Υ .
Σε ποιες εταιρείες θέλουν να εργαστούν; Ας δούμε με σειρά τις επιλογές τους…
GOOGLE
Coca-Cola Τρία Έψιλον
Super Market ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ
Όμιλος OTE
P&G HELLAS
ΚΑΠΝΟΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑ ΚΑΡΕΛΙΑ AE
Ελληνικά Πετρέλαια
Microsoft
Nestlé Ελλάς SA
ΕΛΑΪΣ-Unilever Hellas
PwC
Apple
Deloitte
Aegean
Μπισκότα Παπαδοπούλου Α.Ε.
ΑΚΤΩΡ
ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ
Ιnditex
Εθνική Τράπεζα Ελλάδος
Ernst & Young
Τράπεζα Πειραιώς
MCKINSEY
Όμιλος Υγεία
LIDL ΕΛΛΑΣ
L’Oréal
Mondelēz International Inc.
NIKE
AB Βασιλόπουλος
Alpha Bank
KΟΡΡΕΣ
Όμιλος Τιτάν
Apivita
IKEA
INTRACOM
Μασούτης A.E.
SΚROUTZ
BIC ΒΙΟΛΕΞ
MΟΤΟΡ ΟΙΛ (ΕΛΛΑΣ)
ΔΕΗ
VODAFONE
Κάποιοι από τους λόγους της παραπάνω επιλογής είναι μάλλον προφανείς, αφού φέτος η εταιρεία «Καρέλια» χορήγησε στους εργαζόμενούς της για το 2015 το μεγαλύτερο ποσό που έχει δώσει ποτέ, το οποίο ξεπερνά τα 3 εκατ. ευρώ . Κάτι που δεν είναι η πρώτη φορά που το πράττει. Η καπνοβιομηχανία “Καρέλια” ανεβάζει κάθε χρόνο τον πήχη, αποτελώντας μια επιχείρηση παράδειγμα προς μίμηση.
Περισσότερες πληροφορίες: www.careerguide.gr
